潘教峰為中科院黨校第十六期骨干班學員作專題報告

　　7月3日下午，中國科學院副秘書長、規劃戰略局局長潘教峰為中科院黨校第十六期科技管理骨干進修班學員作了題為《創新2020：自主創新引領發展》的專題報告，院黨校辦公室主任、研究生院科技管理學院院長霍國慶教授主持了該課程。

　　潘教峰從“創新2020”規劃的形成過程、面臨的環境與目標任務、總體安排與主要進展、若干重要的改革舉措等四個方面介紹了中科院“創新2020”基本情況。

　　報告中，潘教峰指出，為了適應十七大前后我院面臨新的發展環境，著眼于創新三期后我院面向2020年的發展，結合科學院優勢，按照“一流的成果、一流的效益、一流的管理、一流的人才”的要求，形成了國務院審議的“創新2020”方案。

　　潘教峰指出，中科院“創新2020”的總體思路是堅持“兩個面向”的有機統一，實施“民主辦院、開放興院、人才強院”。 “創新2020”重要改革舉措包括自上而下的戰略目標牽引與自下而上的科學前沿牽引相結合的重大創新活動組織與科技布局、組織實施戰略性科技先導專項、擇優支持研究所、建設區域創新集群等。潘教峰強調，要發揮評價的導向作用、診斷作用和衡量作用，建立包括“一三五”專家診斷評估、“重大突破”目標完成情況驗收和關鍵指標年度監測在內的重大產出導向的研究所評價體系。從今年開始，中科院要求各研究所把重大突破和重點培育方向落實到項目、隊伍、平臺和管理上，深入推進“一三五”規劃，實施重大產出導向的評價體系。

　　為促進黨校研究式教學工作，報告結束后，潘教峰就研究所戰略規劃的作用、研究所考評體系、“創新2020”的具體舉措等問題，和學員進行了雙向交流。此次專題報告既有理論的高度和歷史的深度，又結合了從事戰略研究的切身體會，內容豐富，資料翔實，學員們普遍反映很受啟發，收獲很大。